Aktivloven
2012

61-12

J.nr.: 2200010-12

Resume

Borgeren skulle have beregnet tilskud til fleksjob i egen virksomhed på baggrund af den løn, som var fastsat i en lokallønsaftale indgået mellem virksomheden og et fagligt forbund. Ankestyrelsens Beskæftigelsesudvalg fandt, at der forelå en lokalløns...

Lovgrundlag

  • Lov om en aktiv beskæftigelsesindsats - lovbekendtgørelse nr. 710 af 23. juni 2011 - § 75, stk. 2

Sagsfremstilling

Vi har afgjort sagen på grundlag af:

• De oplysninger, som forelå da Beskæftigelsesankenævnet traf afgørelse i sagen

• Beskæftigelsesankenævnets afgørelse af 15. april 2011

• Klagen til Ankestyrelsens Beskæftigelsesudvalg af 6. maj 2011

• Beskæftigelsesankenævnets genvurdering

• Brev af 13. juli 2011 fra X forbund

Borgeren var bevilget fleksjob som vvs-installatør i egen vvs-virksomhed.

Kommunen traf afgørelse om, at borgeren skulle have beregnet tilskud til fleksjob på baggrund af lokallønsaftalen på virksomheden svarende til 220 kr. pr. time.

Kommunen traf efterfølgende afgørelse om, at tilskuddet fra 1. juli 2010 skulle beregnes på grundlag af den mindste overenskomstmæssige løn for en offentlig ansat vvs-montør uden kvalifikationer svarende til 131,95 kr. pr. time.

Beskæftigelsesankenævnet ændrede kommunens afgørelse.

Nævnet fandt, at tilskud til fleksjob skulle beregnes på baggrund af lokallønsaftalen på virksomheden svarende til 220 kr. pr. time.

Kommunen klagede.

Kommunen anførte, at der ikke var tale om en lokallønaaftale men derimod en individuel lønaftale.

Nævnet fastholdt sin afgørelse.

Afgørelse

Ankestyrelsens Beskæftigelsesudvalg har i møde truffet afgørelse i sagen om, hvordan løntilskud skal beregnes ved bevilling af fleksjob i egen virksomhed. Resultatet er • tilskud ved bevilling af fleksjob i egen virksomhed skal beregnes på baggrund af den løn, som er fastsat i lokallønsaftalen mellem virksomheden og X forbund Vi er således kommet til samme resultat som Beskæftigelsesankenævnet i Statsforvaltningen YY. Der var enighed på mødet.

Nøgleord

TilskudFleksjobBeregningsgrundlagSelvstændig virksomhedLokallønsaftale