140-12

Vi har afgjort sagen på grundlag af:

• de oplysninger, som forelå, da nævnet traf afgørelse i sagen

• nævnets afgørelse af 18. november 2010

• klagen til Ankestyrelsens Beskæftigelsesudvalg af 9. december 2010

• nævnets genvurdering af 23. november 2011

Kommunen traf den 20. oktober 2009 afgørelse om, at borgerens sygedagpenge skulle beregnes ud fra, at borgeren var ansat med en arbejdstid på 33 timer om ugen.

Medlemmets partsrepræsentant Forening klagede over kommunens beregning, idet foreningen er af den opfattelse, at borgeren er berettiget til at få beregnet sine sygedagpenge ud fra en ugentlig arbejdstid på 37 timer.

Beskæftigelsesankenævnet stadfæstede kommunens afgørelse om beregning og fandt, at beregningen skal foretages ud fra en ugentlig arbejdstid på 33 timer, men med fradrag for de 3 ½ time hun havde genoptaget arbejdet, således 29 ½ time ugentligt.

Nævnet begrunder afgørelsen med, at der ikke er fastsat særregler for beregningen af sygedagpenge for personer ansat i løntilskudsjob, og at beregningen derfor skal ske efter sygedagpengelovens § 47, hvorefter sygedagpengene beregnes ud fra det timetal, som den pågældende i henhold til ansættelsesaftalen er ansat til.

Forening klagede over nævnets afgørelse. Foreningen anfører, at afgørelsen medfører, at arbejdsløse, der er ansat i løntilskudsjob, straffes økonomisk, hvis de bliver sygemeldte.

Nævnet fastholdt den 23. november 2011 sin afgørelse med henvisning til begrundelsen for afgørelsen.