N-13-08

Ankestyrelsens Beskæftigelsesudvalg kom til samme resultat som beskæftigelsesankenævnet. Det var en betingelse for at få refusion af sygedagpenge, at fraværet var anmeldt rettidig. Beskæftigelsesudvalget havde tidligere truffet den afgørelse, at der ikke var grundlag for at dispensere for overskridelse af anmeldelsesfristen. Da tilskuddet til fleksjob blev nedsat med det beløb, arbejdsgiveren kunne modtage i sygedagpenge, var konsekvensen af den for sene anmeldelse, at løntilskud i fleksjob blev nedsat. Udvalget lagde vægt på, at arbejdsgiveren modtog løntilskud til ansøger, der var ansat i fleksjob. Såfremt arbejdsgiveren kunne beholde løntilskuddet uden nedsættelse, ville arbejdsgiveren blive stillet på samme måde som ved rettidig anmeldelse af sygedagpenge. Det forhold, at der var tale om en ansat i fleksjob, kunne ikke føre til et andet resultat end det, der ville være situationen for en arbejdsgiver med en ansat under sædvanlige vilkår.