Serviceloven > 24a. kapitel > § 136 a.

§ 136 a. Serviceloven

Lovtekst · Kilde: www.retsinformation.dk · LOV nr 1129

Paragraf 136 a regulerer, hvordan personale i pleje- og omsorgssektoren kan håndtere situationer, hvor personer med betydelig nedsat psykisk funktionsevne ikke kan samtykke til nødvendige hygiejneforanstaltninger.

Fra Retsinformation.dk

Kort sagt

Eksempler

Hjælp til badning
En borger med nedsat psykisk funktionsevne har svært ved at acceptere hjælp til badning. Personalet kan kortvarigt fastholde borgeren for at sikre, at badningen foregår sikkert og værdigt.
Tandbørstning
En person nægter at lade sig hjælpe med tandbørstning, hvilket kan føre til helbredsmæssige problemer. Personalet må i en kort periode fastholde personen for at sikre korrekt tandpleje.
Påklædning
Under påklædning nægter en borger at samarbejde. Personalet kan kortvarigt fastholde borgeren for at sikre, at påklædningen sker uden komplikationer.

Almindelige misforståelser

•Misforståelse: Personalet kan fastholde uden nogen grund. - Forkert, der kræves dokumentation og vurdering.
•Misforståelse: Kommunen vil altid godkende fastholdelse. - Forkert, det afhænger af vurderingen fra personalelederen.
•Misforståelse: Fastholdelse er det samme som magtanvendelse. - Forkert, kortvarig fastholdelse er specifikt reguleret og tidsbegrænset.

Almindelige spørgsmål

Hvad kræves der for at personalet kan fastholde mig?

Der skal være en vurdering fra personalelederen og dokumentation af din nedsatte funktionsevne.

Hvordan anmoder personalelederen kommunen?

Personalelederen vurderer behovet og indsender en anmodning til kommunalbestyrelsen, hvis kortvarig fastholdelse er nødvendig.

Kan jeg klage over fastholdelsen?

Ja, du kan klage over afgørelsen til kommunen, hvis du mener, at fastholdelsen ikke var nødvendig.

AI-forklaring genereret af gpt-4o-mini

136.136b.

Har du spørgsmål?

Spørg Regelrytter AI chat for dybere forklaringer og kontekst om denne lov.

Foreslåede spørgsmål: